Andrea Voinia (BCR) se alătură Conferinței Muncii din România privind resursele umane | Modul în care ne adaptăm la noul mod în care lucrăm, trăim și comunicăm

Modul în care ne adaptăm la noul mod de a lucra, de a trăi și de a comunica este principala întrebare care va reprezenta consiliul de branding al angajatorilor de renume la viitoarea conferință de lucru HR a BR. Nu este o întrebare simplă, dar suntem destul de norocoși să avem vorbitori precum Andreea Voinea, directorul executiv pentru resurse umane al BCR, așa că fiți siguri – suntem într-o discuție minunată!

Andreea Voinea este un lider dinamic de resurse umane, cu o puternică înțelegere a afacerilor și o experiență dovedită pentru gestionarea programelor de transfer de persoane la scară largă, cu peste 20 de ani (inclusiv 15 în activități bancare) de experiență internațională progresivă pe piețe mature și emergente. A lucrat cu BCR din septembrie 2007, în calitate de director executiv al resurselor umane al băncii, unde a fost responsabilă de implementarea integrării resurselor umane ale BCR în Grupul Erste și de promovarea strategiei de resurse umane a celui mai mare grup financiar din România.

În numărul anterior al revistei Working Romania, toamna anului 2020, Andreea Voinea a vorbit despre necesitatea de a dezlănțui creativitatea angajaților.

“Poate că cea mai importantă lecție învățată în această perioadă, respectiv, este lecția îndrăznirii de a dezlănțui creativitatea oamenilor noștri de a explora teritorii neexploatate. În ultimele șapte luni, ne-am reamintit că angajații noștri au un potențial uimitor de a se reinventa pe noi înșine să facem lucrurile diferit, mai bine și mai eficient pentru noi și clienții noștri. La BCR, am descoperit o mulțime de oameni capabili să reinventeze activitățile bancare. Și sunt sigur că acești oameni care reinventează afacerea noastră nu sunt doar la BCR, dar în toate organizațiile. Singurul nostru rol, ca profesioniști în resurse umane, este să-i descoperim și să-i punem în centrul atenției. ” A spus Andrea Voinia cu această ocazie.

CEO-ul BCR HR a apărut, de asemenea, în seria de interviuri #HRSpotlight de la BR, în care ea rezumă 2020, prezintă tendințele pentru 2021 și trece în revistă primele trei tendințe pentru cei mai buni profesioniști în resurse umane în 2021.

READ  Primarul descompune diviziunea lingvistică într-un oraș roman mixt

Pe lângă experiența sa profesională extinsă, Andrea Voinia deține, de asemenea, mai multe diplome, cum ar fi o licență în administrarea afacerilor de la Universitatea Ghent din Belgia, o licență în afaceri internaționale și economie la Universitatea de Studii Economice din București și un master în administrarea afacerilor și finanțe. Și conducerea de la Universitatea Tulane din Statele Unite.

Asigurați-vă că v-ați alăturat Andrea Voinea și o listă completă de vorbitori extraordinari la viitoarea conferință de lucru HR a BR în România, 30 martie, începând cu ora 14:30. Înscrieți-vă la evenimentul online făcând clic pe bannerul de mai jos:

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *